Роботизация, санкционное давление, новые задачи и технологии в металлургии
Санкционные ограничения, падение цен на металлы, дефицит кадров — это лишь часть вызовов, с которыми сегодня сталкивается металлургия. С Александром Поповым, старшим вице-президентом, операционным директором, руководителем заполярного филиала ГМК «Норильский Никель», поговорим о том, как повысить эффективность предприятия в эпоху экономической турбулентности.
Конечно, мы глобальная компания и влияние на все наши процессы это оказало непосредственное. Хотя компания «Норикель» не находится под прямыми санкциями, но так или иначе многие мировые компании, с которыми мы работали, с которыми были налажены связи, цепочки этих поставок, логистика, стандартно наработанные процессы, конечно, претерпели изменения, и нам необходимо было искать новые направления и новые возможности. Если говорить по рынкам сбыта, мы переориентировали большую часть на Азию: если раньше больше был американский рынок, Европа, то сейчас преобладает Азия. Если говорить в целом про поставку оборудования, запасных частей, машиномеханизмов, то мы ищем, как и все компании в России, какие-то новые возможности и внутри России, и с нашими непосредственными партнерами, дружественными странами. Когда началось такое давление, мы провели в Норильске форум производителей всех поставщиков. Было более 100 компаний. Мы поговорили о том, какие возможности и потенциалы можно будет поискать, чтобы компаниям успеть быть готовыми к этим изменениям и нам успеть быть готовыми к новым возможностям. Хотелось бы отметить, мы очень плотно взаимодействуем с компанией «БелАЗ». В 2025 году мы подписали соглашение, направленное на то, чтобы они нам помогли заместить наши машиномеханизмы непосредственно в добыче. Прежде всего это самосвалы шахтные, доставочные машины. Буквально сейчас едет машина, которая была сделала под наш заказ и которую через пару недель будем испытывать на рудниках Норильска.